Comment exploiter le potentiel de vos entretiens d’évaluation

L’entretien d’évaluation est un rendez-vous managérial important. Pour autant, cet exercice n’embrase pas les foules. Les salariés le trouvent inutile, les managers chronophage et les RH fastidieux. Voici 6 raisons d’utiliser un SIRH pour enfin exploiter le plein potentiel des entretiens.